Ваш город:
377
7547

Как сохранить работоспособность в жару: инструкция для офиса и дома.

22 июля 2026
Как сохранить работоспособность в жару: инструкция для офиса и дома.

Когда столбик термометра поднимается выше 25–30 градусов, организм переходит в режим энергосбережения. Кровь приливает к коже для охлаждения тела, а мозг получает меньше кислорода. В результате концентрация падает, появляется сонливость, раздражительность и физическая слабость. Сохранить продуктивность в таких условиях можно только за счет грамотной адаптации рабочего процесса и физиологии.

1. Пейте правильно. 
Обезвоживание — главная причина упадка сил в зной. Норма: пейте чистую воду комнатной температуры из расчета около 30 мл на килограмм веса (в среднем 1,5–2 литра). При сильном потоотделении норму нужно увеличить еще на 0,5–1 литр.
Что пить не стоит: сладкая газировка, пакетированные соки и кофе провоцируют резкие скачки сахара в крови и усиливают жажду. Кофеин обладает мочегонным эффектом, поэтому на каждую чашку эспрессо добавляйте стакан воды. Откажитесь от ледяной воды — она дает лишь минутное облегчение, после которого сосуды спазмируются, а организм тратит дополнительную энергию на согревание жидкости.
Электролиты: если вы сильно потеете, добавьте в рацион минеральную воду без газа или слегка подсоленную воду, чтобы восполнить потерю натрия и калия.

2. Охлаждайте пространство с умом
Кондиционер: разница температур между улицей и помещением не должна превышать 7–8 градусов. Если на улице +32 °C, выставляйте кондиционер на +24…+25 °C. Поток холодного воздуха не должен быть направлен прямо на шею, спину или затылок — это прямой путь к миозиту (простуде мышц) и насморку.
Солнцезащита: закройте окна плотными шторами блэкаут или жалюзи с внешней стороны (особенно окна, выходящие на юг), чтобы остановить нагрев стекла. Самый простой российский способ — наклеить на стекло обычную пищевую фольгу блестящей стороной наружу.

3. Скорректируйте рабочий график. 
Если у вас есть возможность влиять на свое расписание, используйте биоритмы. Пик жары обычно приходится на промежуток с 12:00 до 16:00. Перенесите самые сложные аналитические задачи, требующие максимальной концентрации, на утренние часы (9:00–11:30) или на вечер (после 18:00). Период с 13:00 до 15:00 отведите под рутину: разбор почты, планирование, заполнение отчетов или часовой перерыв на обед вне душного офиса.

4. Измените питание. 
Переваривание тяжелой пищи требует огромного количества энергии, которой в жару и так мало. Исключите жирное мясо, жареные блюда, майонезные салаты, горячие супы и свежую выпечку. Замените их холодными супами (окрошкой на кефире или свекольником), легкими белками (вареная куриная грудка, рыба, творог), большим количеством свежих овощей и зелени. Для поддержания уровня энергии ешьте небольшими порциями каждые 3–4 часа.

5. Одевайтесь разумно.  
Дресс-код часто становится врагом работоспособности. Выбирайте одежду свободного кроя из натуральных тканей (хлопок, лен, бамбуковая вискоза, шелк) светлых оттенков — они отражают солнечные лучи. 

6. Используйте внешние охладители
Точки пульса: держите на рабочем столе термальную воду или влажные спиртовые/гигиенические салфетки. Протирайте внутреннюю сторону запястий, шею, локтевые сгибы и область за ушами — там проходят крупные сосуды, и охлаждение этих зон быстро снижает общую температуру тела.
Ноги: если работаете сидя, разувайтесь (если позволяет обстановка) или переобувайтесь в открытые сабо. Если есть возможность, намочите полотенце и положите его под ноги. 

7. Снижайте когнитивную нагрузку. 
Включите режим строгой приоритизации. В жару многозадачность перестает работать окончательно: попытка делать три дела одновременно приведет к ошибкам во всех трех. Применяйте правило одной главной задачи в день. Делайте короткие перерывы по правилу «Помодоро» (например, 25 минут работы и 5 минут отдыха), но проводите эти пять минут вдали от монитора, желательно глядя в окно на зелень — это снимает зрительное напряжение.

Жара — серьезное испытание для сосудов и сердца. Адаптация рабочих процессов поможет пережить пиковую температуру без потери эффективности и вреда для здоровья.

Лихачёва Марина.


И как бы жарко нам с вами ни было, не стоит забывать и о работе!
Всегда свежие вакансии и предложения о работе в Кирове на страницах нашего издания.


Количество просмотров: 1223

Вас могут заинтересовать статьи

ООО «Родичи»: работу найдет тот, кто ищет.
2006 год. № 20 (118) Сегодня Россия переживает настоящий строительно-ремонтный бум. И наш город преображается на глазах: возводятся новые жилые дома, офисы, торговые центры, а старые здания меняют облик до неузнаваемости благодаря современной отделке, перепланировке и прочим строительным...
Читать далее >
Рабочий стиль, что это такое?
Рабочий стиль - это такой своеобразный рабочий почерк. Каждый из нас справляется с рабочими и жизненными задачами по-разному. Кто-то как мантру повторяет фразу "все будет хорошо", кто-то начинает искать варианты и находит, а кто-то начинает решать новую задачу, забросив старую. Трансактные...
Читать далее >
Сливаете маркетинговый бюджет в никуда? Хватит!
10 июля в Кирове Илья Балахнин с тренингом: «Маркетинг и стратегии, основанные на данных».  Самый востребованный стратег New Media, гуру маркетинга и PR, гендиректор крупнейшего маркетингового агентства в России расскажет о новых идеях и инструментах, о формировании крупного бренда...
Читать далее >
Дресс-код + фри-дрессинг = успех в работе
2011 год. № 87 (669) Понятие «дресс-код» (в переводе с английского — «кодекс одежды») впервые возникло в Великобритании более века назад. Конечно, за 100 с лишним лет дресс-код изменился, но главная идея осталась: одежда человека должна соответствовать...
Читать далее >

Возврат к списку


Преимущества работы с нами

Работодателям и соискателям
Бесплатные сервисы
  • Размещение и просмотр резюме
  • Подписка на вакансии
Уникальный мультиплатформенный сервис по размещению вакансий и резюме:

Ваша вакансия одновременно может быть размещена:

  • В печатном издании – газете «Рабочие места»;
  • На популярном работном сайте вакансий
    и резюме www.gazeta-rm.ru
  • На площадках интернет агрегаторов: Adzuna, Careerjet, Jobsora и др.
  • В социальных сетях
Соискателям
Исчерпывающий банк вакансий
  • Прямые работодатели г. Киров и Кировской области
  • Вакансии регионов России
  • Вахта
  • Вакансии от Государственного Центра занятости
  • Вакансии от кадровых агентств
Проверенные работодатели
  • Проверка всех вакансий и резюме перед публикацией

Отзывы о нас

Ретро FM
С газетой сотрудничаем на постоянной основе. И за все время сотрудничества мы довольны оперативностью и качеством работы сотрудников.
Ольга Барышникова, руководитель отдела рекламы
30.03.2015 г.
Дилерский центр General Motors  

Мне очень нравится с Вами работать, всегда быстро, просто и реклама работает на все 100 %.Так же очень вежливый и отзывчивый персонал, подскажут и помогут. Поэтому каждый раз, когда нам требуются новые сотрудники, Вы узнаете об этом первые! Молодцы! Так держать!

Координатор по стандартам GM Огородникова Олеся
17.06.2013 г.
ООО «Киров-Тат-Шина»

За период сотрудничества с газетой «Рабочие места» у нас сложились хорошие, дружеские отношения. Обращаемся к услуге газеты снова и снова. Это основной показатель стабильной, надежной, плодотворной работы.

Офис – менеджер Кирилловых Елена
17.11.2011 г.
ООО "Сласть"
Благодарим газету Рабочие места и, особенно, нашего персонального ведущего менеджера Надежду за плодотворную работу в рамках организации и реализации размещения наших вакансий. Хочется отметить точное выполнение взятых на себя обязательств, творческий подход к решению каждой задачи. Нам очень нравится работать с вами, нравится удобный сервис вашего агентства и внимание к деталям. Надеемся на взаимовыгодное сотрудничество в будущем, оптовая компания ООО "Сласть".
Ковязин В. В. , директор.
05.09.2018 г.
Компания «Алендвик»

Минимум забот и проблем» - вот как я могу охарактеризовать работу с газетой «Рабочие места». Несмотря на то, что находимся мы в разных часовых поясах – темп работы не замедляется, менеджеры оперативно реагируют на поступающую информацию и также оперативно дают ответ!

Ведущий менеджер по персоналу Седунова Мария Сергеевна
31.12.2011 г.
Смотреть все
Новости
Наши публикации
30.09.2026 Кому повысят пенсии с октября 2026 года
С 1 октября некоторых пенсионеров ждет повышение пен...
22.09.2026 Каким должен быть размер взноса для больничного самозанятых в 2026 году
Плательщики налога на профессиональный доход уже в 20...
все новости
07.10.2026 Невидимый офисный саботаж: кто и как съедает ваше рабочее время.
В сутках по-прежнему 24 часа, а в рабочем дне — восемь. ...
02.10.2026 Первый месяц на новой работе: инструкция по выживанию и адаптации
Выход на новую работу — это всегда стресс, сравнимый ...
все публикации

Опрос

Боитесь ли Вы потерять работу?

все опросы
Динамовский проезд, д. 4
Киров
610020
8 (8332) 21-50-50 8 (8332) 35-54-60 8 (8332) 35-54-65 8 (8332) 71-17-23 8 (8332) 21-72-32 8 (8332) 21-97-31 8 (8332) 35-54-65 215050@gazeta-rm.ru
20 лет на рынке:
1 690+
номеров газеты вышло в свет
1 000+
посетителей на сайте еженедельно
2 598 960+
всего вакансий
44 266+
проверенных работодателей
12 000+
печатных экземпляров в месяц
2 000+
актуальных вакансий еженедельно
9 000+
зарегистрированных подписчиков на сайте
100 000
посетителей на сайте в месяц